新卒採用

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募集要項画像

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選考プロセス

エントリー/書類選考/一次選考/二次選考 三次選考/最終面談/内定 エントリー/書類選考/一次選考/二次選考/三次選考/最終面接/内定

ステップ1

エントリー

まずはマイナビよりエントリーをお願いいたします。
弊社よりエントリーシート提出スケジュール・提出用URL等をマイナビにてご案内します。
エントリーするにあたって、当サイトとマイナビの情報を必ずご確認ください。
ご不明点・他に聞きたいことがありましたら、問い合わせフォームよりご連絡をお願いします。

ステップ2

書類選考

エントリーシートが届き次第、順次書類選考を実施します。

ステップ3

一次選考

書類選考通過者には順次一次選考のご案内を差し上げます。
一次選考では、「個人面接」があります。弊社の面接は相互理解を目的としておりますので、あまり固くなりすぎず自然体でお話しください。

ステップ4

二次選考

一次選考通過者には順次二次選考のご案内を差し上げます。
二次選考の前日までに、適性検査の実施・小論文の提出をお願いしております。
個人面接」と「グループワーク」を行います。
グループワークは弊社の社員と実施いただきます。社員の雰囲気を肌で感じていただけたらと思っています。

ステップ5

三次選考

二次選考通過者に順次三次選考のご案内を差し上げます。
最終の「個人面接」を実施いたします。

ステップ6

最終面談

三次選考通過者に順次最終面談のご案内を差し上げます。
最終面談ではお互いに内定の意思決定を行います。内定は最終ゴールではありません。
仕事は人生の3分の1を占めますので、「誰と働きたいのか」を充分に考えていただければと思います。

ステップ7

内定

最終面談を通して内定となります。応募から内定までは約1か月強ほどです。
入社までの間に、弊社社員とコミュニケーションをとる機会がありますので入社における不安を少しでも解消していただければ幸いです。
何かご不安に思うことは採用担当までご連絡ください。

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